게임업계 이어진 '연봉인상' 바람…서열 최고봉

 게임사를 중심으로 연봉인상 릴레이가 이어진 가운데 업계 연봉 서열에도 관심이 쏠린다.

우선 엔씨소프트(이하 엔씨(NC))는 지난 11일 전직원을 대상으로 연봉인상을 단행한다. 개발직군 1300만원+α, 비개발직군 1000만원+α이다. 높은 성과를 달성한 우수 인재를 대상으로는 추가 연봉 인상을 진행한다.

엔씨는 또 우수 인재 채용을 위해 대졸 초임제를 폐지한다고 밝혔다. 신입사원 시작 연봉(비포괄임금제 기준)은 개발직군 5500만원, 비개발직군 4700만원이다. 올해 1월 입사한 2021년 공채 신입사원부터 적용된다.

최대 실적에 따른 CEO 특별 인센티브 800만원도 지급된다. 엔씨소프트는 2020년 연간 매출 2조 4162억원, 영업이익 8248억원, 당기순이익 5866억원을 기록하면서 역대 최대 실적을 기록했다.

엔씨(NC)의 직원들은 이번 3월에 두 번의 인센티브를 받는다. 2020년 사업 성과에 대한 정기 인센티브는 기존과 동일하게 개인별로 차등 지급되며 CEO 특별 인센티브 800만원을 별도 책정했다. 현재 재직 중인 정규직, 계약직, 파견직, 인턴 등 직무와 직책 구분없이 모든 직원에게 지급할 예정이다.

이에 앞서 게임업계를 중심으로 연봉인상 바람이 불면서 업계 선두주자인 엔씨소프트에도 관심이 쏠렸다. 3N(넥슨·넷마블·엔씨소프트) 중에서는 유일하게 연봉 인상 소식을 발표하지 않으면서다.

최근 업계에 부는 연봉 인상의 바람은 넥슨으로부터 비롯됐다. 앞서 넥슨은 지난 2월1일 초임 연봉을 개발직군 5000만원, 비개발직군 4500만원으로 각각 800만원씩 올린다고 밝혔다.

뒤이어 넷마블 역시 2월10일 사내공지를 통해 임직원 연봉을 800만원 인상하겠다고 발표했다. 넷마블 신입 초임의 경우 연봉이 개발직군은 5000만원, 비개발 직군은 4500만원이다.

특히 올해 IPO(기업공개)를 앞둔 크래프톤은 파격적인 연봉 인상을 단행하면서 세간의 주목을 받았다. 개발직군과 비개발직군의 연봉을 각각 2000만원, 1500만원 인상하겠다고 밝혔다. 역량과 체계를 강화해 나가기 위해 기존 구성원들과 새롭게 영입되는 인재에게 전폭적인 투자를 진행한다는 취지다. 8일 웹젠도 직원 연봉을 인당 평균 2000만원씩 인상한다고 밝히면서 놀라움을 자아냈다.